先去项目地点看看，毕竟接了这个工作，对具体情况总得了解清楚吧。

就在陈予安在车上悠哉游哉地刷着短视频，公司这边广告设计部周一的部门例会己经进行了一会了。

按照惯例，经理王文刚对老板的要求和指示进行传达，然后是汇报上周各小组的项目进展情况，对其中主管认为可提交客户的方案拿出来集体讨论。

能拿到例会的方案基本都是可以的，所以进程很是顺利，早上的小插曲似乎就这样过去了。

然而当刘梦男介绍完陈予安的方案后，整个会议室陷入了短暂的宁静。

大家都被这份方案震住了。

不是说这份方案就好到让这些人难以置信，作为广告设计职场的主管，眼界和能力都有的，即使自己做不出来，但精彩的案例学了不少。

只是他们不相信这份方案是自家部门的一个小职员完成的。

“这就是早上外勤的那个小陈做的是不？”

王文刚看似随意地问道。

“是的，小陈工作很认真，也很努力，以前业绩是比较普通，但这份方案确实出自他手，我都没什么能改动的地方。”

刘梦男正常解释。

“巾帼不让须眉啊。”

王文刚突然笑道：

“小陈的提升不也全靠你的指点？大家说说，自从梦男当上主管，给咱们部门培养了多少人才，嗯？”

“是啊，是啊，我们组的小陈也是刘主管带出来的，现在可是我们组的主力了！”

“对啊，我们组的小李也是。”

众人一阵附和。

刘梦男面不改色，心里却暗道不妙。

果然，王文刚继续道：

“上周老板叫我过去，说咱们广告设计部的业绩很好，公司的业务需要进一步拓展，所以可能会分一个设计二部出来，经理人选嘛，就要从各位主管中挑选。”

“咱们就事论事，梦男虽然是女将，但是不管是成绩还是能力都比你们要强一些，所以我是更中意她的，不知道大家有什么看法？”

刘梦男就算再有城府，此时听到王文刚的捧杀，脸色还是不免变得难看起来。

擢升经理这种事情，哪有这么拿出来说的，这不是把自己树成靶子了吗？

而且你王文刚处处针对打压我，真会好心推荐我上位？

可人家表面上说的毫无问题，刘梦男还真的没办法发作，又不能首接说自己不配当经理，自己都不信任自己，那才是真正的死局。

不仅如此，表面上还得谢谢他的认可。

“谢谢王经理，我还有很多不足的地方，你太过奖了。”

“哪里那里，梦男的成绩众目共睹，马上就要跟我成为平级了，工作上我指导不了你什么，但作为经理，我还是有点浅见想和你分享。”

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夫事以密成，语以泄败。未必其身泄之也，而语及所匿之事，如此者身危。

——《韩非子·说难》